[Media] Cầu nối giữa nhà tuyển dụng và người lao động

STO - Nhiều năm qua, bên cạnh nhiệm vụ đào tạo nguồn nhân lực trình độ cao đẳng, trung cấp đáp ứng yêu cầu phát triển của Cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư và nhu cầu phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao của tỉnh, Trường Cao đẳng Nghề Sóc Trăng còn thực hiện có hiệu quả công tác phân luồng học sinh sau trung học cơ sở. Qua đó, giúp học sinh lựa chọn hướng đi phù hợp, giảm bớt chi phí cho gia đình. Đặc biệt, học sinh vào học nghề được nhà trường tạo điều kiện học văn hóa, để khi ra trường các em có cả 2 bằng cấp.

STO - Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh Sóc Trăng lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2020 - 2025 xác định 3 khâu đột phá chiến lược. Trong đó, đột phá đầu tiên là đẩy mạnh phát triển toàn diện nguồn nhân lực phục vụ nhu cầu phát triển kinh tế - xã hội địa phương, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao (đội ngũ cán bộ cấp chiến lược, cán bộ lãnh đạo, quản lý) chuyển dịch cơ cấu lao động, đáp ứng từng bước yêu cầu của cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư. Dự báo trong thời gian tới, tỉnh cần nguồn lao động rất lớn, đặc biệt là lực lượng lao động có tay nghề cao. Để thực hiện thắng lợi khâu đột phá này và cũng như đảm bảo nguồn lao động thời gian tới, tỉnh Sóc Trăng cần triển khai nhiều giải pháp đồng bộ, “khơi thông” điểm sáng về lao động việc làm - giáo dục nghề nghiệp.

STO - Trong bối cảnh Cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư, chuyển đổi số đã, đang và sẽ tạo ra sự thay đổi có tính đột phá trong nhiều lĩnh vực, trong đó có giáo dục nghề nghiệp (GDNN). Thời gian qua, mặc dù còn gặp không ít khó khăn, thách thức trong các mặt hoạt động nhưng Trường Cao đẳng Cộng đồng Sóc Trăng xác định chuyển đổi số trong GDNN là một xu thế tất yếu.

STO - Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh Sóc Trăng lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2020 - 2025 xác định 3 khâu đột phá chiến lược. Trong đó, đột phá đầu tiên là đẩy mạnh phát triển toàn diện nguồn nhân lực phục vụ nhu cầu phát triển kinh tế - xã hội địa phương, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao (đội ngũ cán bộ cấp chiến lược, cán bộ lãnh đạo, quản lý) chuyển dịch cơ cấu lao động, đáp ứng từng bước yêu cầu của cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư. Dự báo trong thời gian tới, tỉnh cần nguồn lao động rất lớn, đặc biệt là lực lượng lao động có tay nghề cao. Để thực hiện thắng lợi khâu đột phá này và cũng như đảm bảo nguồn lao động thời gian tới, tỉnh Sóc Trăng cần triển khai nhiều giải pháp đồng bộ, “khơi thông” điểm sáng về lao động việc làm - giáo dục nghề nghiệp.

STO - Ngày 20/12, tại Trường Cao đẳng Nghề Sóc Trăng đã diễn ra Lễ công bố quyết định và trao giấy chứng nhận các chương trình đào tạo đạt chuẩn kiểm định chất lượng năm 2023. Tham dự buổi lễ có đồng chí Huỳnh Thị Diễm Ngọc - Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Sóc Trăng; đại diện lãnh đạo các sở, ngành, công ty, doanh nghiệp cùng đông đảo quý thầy cô và học sinh, sinh viên.

STO - Với mục tiêu đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao, đáp ứng cho nhu cầu thị trường lao động và sự phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh, nhiều năm qua Trường Cao đẳng Nghề Sóc Trăng đã thực hiện nhiều giải pháp đột phá, đổi mới trong phát triển giáo dục nghề nghiệp. Trong đó, chú trọng xây dựng và nâng cao chất lượng các nghề trọng điểm, đào tạo sinh viên có tay nghề cao.

STO - Xác định đào tạo nghề, giải quyết việc làm cho lao động nông thôn là một trong những nhiệm vụ trọng tâm trong công tác giảm nghèo, thúc đẩy phát triển kinh tế, đảm bảo an sinh xã hội, thị xã Ngã Năm (Sóc Trăng) luôn quan tâm nâng cao chất lượng lao động, đáp ứng nhu cầu của thị trường, góp phần chuyển dịch cơ cấu kinh tế địa phương.